Steuerberaterin Margit Schunke

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6. Mai 2024
von DarioSchunke
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Der erste Firmenwagen: Richtige Besteuerung und Gestaltungsmodelle

Inhalt 1. Ausgangsfall 2. Pauschale Besteuerung 3. Günstigeres Fahrzeug 4. Elektro- oder Hybridelektrofahrzeuge 5. Einzelbewertung für Fahrten zum Betrieb 6. Kostendeckelung 7. Fahrtenbuch 8. Zuzahlungen 8.1 Einmalige Zuzahlung zu den Anschaffungskosten 8.2 Laufendes Nutzungsentgelt 8.3 Lohnabrechnung oder Steuererklärung Zum Anfang … Weiterlesen

28. September 2020
von MargitSchunke
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Kurzarbeitergeld und Überbrückungshilfe gehen in die Verlängerung

| Die Bundesregierung hat sich am 25.8.2020 darauf verständigt, das Kurzarbeitergeld zu verlängern. Zudem sollen weitere Maßnahmen ausgedehnt werden, um die Corona-Auswirkungen abzufedern. Ausgewählte Punkte werden dargestellt. | Kurzarbeitergeld Die Bezugsdauer für Kurzarbeitergeld wird für Betriebe, die bis zum 31.12.2020 … Weiterlesen

29. Juni 2020
von MargitSchunke
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Corona-Krise: Bundesregierung beschließt milliardenschweres Konjunkturprogramm

| Kurz nach Pfingsten hat die Bundesregierung ein milliardenschweres Konjunkturprogramm auf den Weg gebracht, damit die Wirtschaft nach der Corona-Krise wieder in Gang kommt. Wichtige (steuerliche) Aspekte werden vorgestellt. | Steuerliche Aspekte Der Umsatzsteuersatz soll vom 1.7.2020 bis zum 31.12.2020 … Weiterlesen

3. Mai 2020
von MargitSchunke
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Corona-Pandemie: Ein Überblick über Hilfspakete und Sofortmaßnahmen

| Der Kampf gegen das Corona-Virus hat die Bevölkerung fest im Griff und bestimmt das Berufsleben und den Alltag. Die (wirtschaftlichen) Folgen sind bereits jetzt immens. Insbesondere Hoteliers und Gastronomen trifft die Corona-Krise mit voller Härte. Aber auch andere Berufsgruppen, … Weiterlesen

5. November 2019
von MargitSchunke
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Mietwohnungsneubau, Elektromobilität, Grundsteuerreform & Co.: Aktuelle Gesetzesänderungen/-vorhaben im Überblick

| Weitere Steueranreize bei der Elektromobilität, Reform der Grundsteuer, Eindämmung von Share-Deals: Diese und weitere Aspekte durchlaufen derzeit die Gesetzesmaschinerie und sollen bis Ende des Jahres abgeschlossen sein. Die Förderung des Mietwohnungsneubaus ist dagegen schon in Kraft. Auf den folgenden … Weiterlesen

7. Juli 2019
von MargitSchunke
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Gehaltsextras für ein höheres Nettogehalt

Inhalt: Mit diesen Gehaltsextras erhalten Ihre Mitarbeiter ein höheres Nettogehalt 1. Das heißt “abgabenbegünstigt” 2. Aufmerksamkeiten 3. Beihilfen 4. Dienstfahrräder 5. Essenszuschüsse/Restaurantschecks 6. Fahrtkostenzuschüsse 7. Firmenwagen 8. Gesundheitsleistungen 9. Gutscheine (44 EUR-Freigrenze für Sachbezüge) 10. Jobtickets 11. Kindergartenzuschüsse 12. Mahlzeiten … Weiterlesen

19. November 2014
von MargitSchunke
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Verbilligter Erwerb einer Beteiligung als Arbeitslohn

| Der Gesellschafter einer GmbH hatte dem künftigen Gesellschafter-Geschäftsführer Anteile unter ihrem tatsächlichen Wert im Vorgriff auf die künftige Geschäftsführertätigkeit veräußert. Strittig war nun, ob die Differenz zwischen Kaufpreis und dem tatsächlichen Wert der GmbH-Anteile als Arbeitslohn zu versteuern ist, … Weiterlesen

18. November 2014
von MargitSchunke
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Sachbezugswerte für 2015

| Die Sachbezugswerte für freie oder verbilligte Verpflegung und Unterkunft werden jährlich an die Entwicklung der Verbraucherpreise für diese Leistungen angepasst. Der vorliegende Entwurf mit den Sachbezugswerten für 2015 bedarf noch der Zustimmung des Bundesrats. Mit Änderungen ist für gewöhnlich … Weiterlesen

14. Oktober 2014
von MargitSchunke
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Übernahme von Buß- und Verwarnungsgeldern ist beitragspflichtig

| Übernimmt ein Arbeitgeber Buß- und Verwarnungsgelder, handelt es sich grundsätzlich um sozialversicherungspflichtiges Entgelt. Ausgenommen waren nach der Rechtsprechung des Bundessozialgerichts indes Bußgelder, die der Arbeitgeber (Speditionsunternehmer) bei Verstößen seiner Arbeitnehmer gegen Lenk- und Ruhezeiten im ganz überwiegend eigenbetrieblichen Interesseübernahm. … Weiterlesen

14. Oktober 2014
von MargitSchunke
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Gehaltskürzung bei Widerruf der Prokura nicht zulässig

| Eine vom Arbeitgeber vorformulierte Vertragsbestimmung, nach der dem Mitarbeiter eine Zulage nur für die Dauer der Prokura gewährt wird, ist unwirksam. Dies hat das Landesarbeitsgericht Hamburg entschieden. | Eine solche Bestimmung weicht vom Grundgedanken der Regelung in § 52 … Weiterlesen